С помощью модуля СофтКонцепт Подбор персонала вы полностью автоматизируете процесс рекрутинга — от определения потребностей и формирования планов набора персонала до принятия новых сотрудников на работу. Модуль СофтКонцепт HCM позволяет сократить трудозатраты на выполнение стандартных бизнес-процессов, а также оценивать эффективность работы на каждом этапе воронки подбора.
Находите лучших кандидатов и заполняйте вакансии качественно и в срок!
Функциональные возможности модуля СофтКонцепт Подбор персонала
Планирование подбора:
- Формирование плана подбора на период.
- Создание новых вакансий на основе существующей вакансии или штатной должности.
- Формирование профиля компетенций вакансии из профиля должности или из каталога компетенций.
- Создание заявки на подбор.
Поиск кандидатов:
- Публикация вакансии из модуля на сайтах поиска работы.
- Планирование и назначение событий для участников процесса.
- Сбор данных о кандидатах с сайтов вакансий и других источников.
- Работа с базой данных кандидатов и кадровым резервом.
- Пополнение базы данных о кандидатах на основе откликов с сайтов поиска работы.
Отбор кандидатов на вакансии:
- Отбор кандидатов в базе данных по заданным параметрам.
- Комплексная оценка кандидатов
- Полная история по каждому кандидату с комментариями и сопроводительными документами от всех участников процесса
Встроенная система документооборота
- Автоматизированная процедура согласования между участниками процессов
- Напоминания о необходимых действиях каждого участника
- Отправка e-mail и уведомлений кандидатам и участникам процессов